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Ehemalige Bewerber sind auch Betroffene im Sinne des Datenschutzes und können daher auch von dem Recht auf Auskunft Gebrauch machen. Was Unternehmen dabei zu beachten haben, lesen Sie in unserem Blogartikel.
Eine Social-Media-Plattform soll personenbezogene Daten besonderer Kategorien zu Werbezwecken genutzt haben.
Unternehmen, welche die DS-GVO umsetzen, müssen sich auch mit den sogenannten technischen und organisatorischen Maßnahmen (TOM) ausreichend auseinander setzen. Dazu müssen die personenbezogenen Daten entsprechend geschützt werden.
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